Seis predicciones sobre el impacto y riesgos de la IA para 2026

Un análisis periodístico especula que OpenAI, cuya plantilla se quintuplicó hasta 4.500 empleados, podría realizar un reajuste laboral en 2026. Este posible despido responde a su declarado "código rojo" para competir con gigantes como Google.
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Ilustración sobre predicciones de IA para 2026.
Ilustración sobre predicciones de IA para 2026. / WIRED Staff; Getty Images / WIRED

OpenAI podría realizar su primer gran despido en 2026

La plantilla de OpenAI se ha quintuplicado hasta unos 4.500 empleados en dos años. Un periodista especula que la compañía, que declaró un «código rojo» para competir con Google, podría necesitar un reajuste. Otras empresas de IA podrían seguir su ejemplo.

Predicciones para la industria de la IA el próximo año

Un análisis de WIRED plantea seis posibles escenarios para 2026. El desarrollo de la IA generativa afecta a centros de datos, robots, empleo y privacidad. La competencia entre empresas y países es un factor clave.

Desinformación sobre centros de datos

Activistas en EE.UU. se organizan en redes sociales contra nuevas construcciones. China y Rusia podrían explotar este descontento con campañas de desinformación apoyadas por IA. Su objetivo es ralentizar el avance de EE.UU. en capacidades de IA industrial y militar.

Robots domésticos en demostraciones

Grandes tecnológicas integrarán modelos de lenguaje grandes en robots. El objetivo es que realicen tareas domésticas con menos entrenamiento. Barak Turovsky, exjefe de IA de General Motors, afirma que «la próxima frontera para los modelos de lenguaje grandes es el mundo físico». Serán demostraciones, no productos para la venta inmediata.

Agentes de IA entrenados con vigilancia

Empresas podrían usar software para registrar la actividad de los empleados. El objetivo es entrenar agentes de IA que automaticen sus tareas. Wilneida Negrón, activista laboral, confirma que las capacidades técnicas para ello están emergiendo. Esto aumenta la preocupación por la pérdida de puestos de trabajo y la privacidad.

Grabación constante y riesgos legales

Software de IA que toma notas en reuniones sin grabación permanente, como Granola, gana popularidad. Puede operar sin el conocimiento de otros participantes. La profesora de derecho Alicia Solow-Niederman señala que el impacto en terceros es una cuestión importante. Se anticipa que estos problemas derivarán en una gran filtración de datos o una demanda por privacidad en 2026.

Antecedentes: un cambio de roles competitivo

En diciembre de 2022, Google activó las sirenas para alcanzar a OpenAI. Un mes después, Google realizó los primeros despidos generalizados en su historia. Ahora, OpenAI ha declarado un «código rojo» para competir con Google, invirtiendo los papeles.

Cierre: expansión y precaución en 2026

Los servicios de robotaxi, como Waymo, planean una gran expansión el próximo año. Waymo prevé ofrecer más de un millón de viajes semanales a finales de 2026. Los datos federales y estatales muestran que estos vehículos rara vez son la causa de los accidentes. La previsión es que sigan operando con seguridad mientras aumentan los incidentes causados por conductores humanos.

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